Présentation complète
Le tutorat en entreprise ne cesse de se développer (contrat de professionnalisation, alternance, formation en situation de travail, etc.). Il permet de construire des réponses sur mesure à des besoins spécifiques de l'entreprise : qualifier de façon opérationnelle de nouveaux salariés, des stagiaires d'écoles, réorganiser des pratiques, etc. Ce manuel pratique est destiné à toute personne qui se voit confier une mission de tutorat au sein de son entreprise. Très concret, il est conçu en deux grandes parties : une première, présentant les enjeux du tutorat et une seconde, proposant un canevas de conception et de réalisation d'un dispositif de tutorat. Fruit de l'expérience de nos auteurs experts en formation, ce livre, basé sur une méthodologie éprouvée, permettra de concevoir pas à pas un parcours de tutorat pour une mise en oeuvre facilitée et, au final, gagnante pour tous.
Sommaire
Les auteursVII
Présentation3
Partie 1 Comprendre les enjeux du tutorat
1 Quelques points de repère7
1.1 Pourquoi le tutorat aujourd'hui ?7
1.1.1 Le contexte7
1.1.2 Des données en apparence contradictoires9
1.1.3 Des mesures pour favoriser la formation aux métiers10
1.1.4 Au diable les a priori !13
1.2 C'est quoi le tutorat ?14
1.2.1 Depuis le compagnonnage jusqu'à la loi du 4 mai 200414
1.2.2 Un dispositif de professionnalisation et d'intégration15
1.2.3 Le cadre du tutorat16
1.2.4 Quelques exemples de mise en oeuvre du tutorat21
1.2.5 Le tutorat et la démarche QSE (qualité, sécurité, environnement)24
Partie 2 Méthodologie
2 Le projet pédagogique de tutorat29
2.1 De la fiche de poste au parcours de formation29
2.1.1 Pour mieux comprendre ce qu'est une compétence30
2.1.2 Commentaires sur le format de la fiche de poste31
2.1.3 Proposition de format de définition de poste32
2.2 Méthodologie pour réaliser un parcours de tutorat : processus global36
2.2.1 Phase de préparation37
2.2.2 Phase "supports"48
2.2.3 Phase de validation54
3 Quelques conseils d'animation sous la forme de fiches pratiques59
3.1 Check-list d'une séance type de formation au poste de travail en 13 points60
3.2 La fiche de liaison61
3.3 Quelques clés pour gérer l'aspect comportemental en situation de tutorat62
Lexique65
Note à l'attention des lecteurs71
