En maîtrisant l’art de l’écoute, de la compréhension, de la mise en action et de la croissance, vous parviendrez à faire grandir et réussir vos projets et vos équipes !
Le management est un art qui nécessite des techniques performantes et une sensibilité unique pour réussir. Le manager est tour à tour animateur d’équipe, pédagogue et chef de projet. Ce livre, conçu pour exceller dans chacun de ces domaines, fournit une boîte à outils adaptée à la gestion des personnes, des groupes et des situations.
Les auteurs, experts en management participatif, proposent des méthodes basées sur la consultation et l’implication de tous. Vous apprendrez à améliorer l’efficacité de vos réunions, à former, informer et responsabiliser vos équipes, à résoudre les problèmes, à renforcer l’intérêt et l’impact de vos entretiens annuels, et à mettre en place les bons indicateurs.
La nouvelle édition de cet ouvrage prend en compte les dernières évolutions de la fonction, notamment l’outil sur le tutorat, qui a été revu en profondeur. Elle répond aux préoccupations lorsque l’on manage une nouvelle équipe, dans une nouvelle entreprise et corrige certaines attitudes managériales inefficaces.
